Was ist Mediation?

Mediation ist ein vertrauliches und strukturiertes Verfahren, bei dem die Parteien mithilfe eines Mediators freiwillig und eigenverantwortlich eine einvernehmliche Beilegung ihres Konfliktes anstreben.

Im Gegensatz zum gerichtlichen Verfahren liegt das Ergebnis der Mediation allerdings in den Händen der beteiligten Parteien.
Es entscheidet also kein Richter, sondern allein die Beteiligten entscheiden über ihren Konflikt.

Gewöhnlich finden sich die Konfliktparteien dafür an einem Tisch zusammen.
Möglich ist aber auch eine Online-Mediation.

Ziel der Mediation

ist es, faire und interessengerechte Lösungen zu erarbeiten, die von allen Beteiligten getragen werden und in der Zukunft Bestand haben.

Dieses Ziel wird dadurch erreicht, dass die Konfliktparteien im Verlauf des Verfahrens unter Anleitung des Mediators wieder lernen, miteinander zu kommunizieren. Die Konzentration auf gemeinsame Interessen ermöglicht neue Perspektiven auf vermeintlich festgefahrene Beziehungsstrukturen.
Die Medianden werden in die Lage versetzt, selbstständig und eigenverantwortlich mit ihrem Konflikt umzugehen und Lösungs­möglichkeiten zu erarbeiten, die dauerhaft tragfähig sind.

Anwendungsgebiete einer Mediation

Mediation wird in vielen Bereichen der Gesellschaft erfolgreich angewendet. Klassische Einsatzgebiete sind:

• bei familiären Thematiken, auch erbrechtlichen
• bei nachbarschaftlichen Thematiken
• bei schulischen Konflikten
• bei Konflikten innerhalb oder zwischen Wirtschaftsunternehmen, oder im Zusammen­hang mit einer Unternehmensnachfolge
• in Arbeitsbeziehungen
• im Strafrecht (Täter-Opfer-Ausgleich)
• im öffentlichen Bereich
• in interkulturellen und auch intern­ationalen Kontexten

Warum ist Mediation so erfolgreich?

• Persönliche und / oder geschäftliche Beziehungen werden verbessert.
• Psychische Belastungen werden vermieden oder reduziert.
• Die Fähigkeit, Konflikte eigenständig zu lösen, wird gestärkt.
• Es gibt Raum für kreative und individuelle Lösungen.
• Eine friedliche und produktive Form des Umgangs miteinander wird gefunden.
• Konflikte werden zeitnah und schnell bearbeitet.
• Das Preis-/Leistungsverhältnis ist günstig.

Wie verläuft eine Mediation?

Die Rahmenbedingungen für Mediationsverfahren sind seit 2012 im Mediationsgesetz (MediationsG) geregelt.
In der Regel durchläuft ein Mediationsverfahren mehrere Phasen:

Vorbereitungsphase

• Initiative durch die Streitparteien und Einschaltung eines Mediators
• Gemeinsame Erörterung von Sinn und Zweck der Mediation im konkreten Einzelfall
• Entwicklung und Formulierung einer verbindlichen Verfahrensordnung
• Klärung der Kosten

Durchführungsphase

• Offenlegung und Sammlung der dem Konflikt zugrunde liegenden Fakten
• Erarbeitung der tatsächlichen Interessen
• kreative Ideensuche und Entwicklung von Lösungsoptionen

Entscheidungs- und Umsetzungsphase

• gemeinsame Lösung
• Abschluss einer Mediationsvereinbarung
• Klärung der Umsetzung